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[介绍]视点：九款人力资源管理软件简析
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| 2010-02-24伴随着我国市场化行为的不断深入，管理软件技术的到了长足的发展，人力资源管理软件作为企业战略规划管理类的软件产品，成为应用管理软件重点发展领域的突出代表。众多国内外厂商携产品进入市场，用户如何在软件的..[阅读全文]
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[介绍]宏景世纪连通“天津地铁”，搭建人力资源管理信息化轨道
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| 2008-06-18宏景世纪消息 近日，天津地铁运营总公司签约北京宏景世纪软件有限公司，宏景世纪将借助先进管理工具协助天津地铁运营总公司完善人力资源管理体系，加强管理效力。[阅读全文]
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[介绍]中核二三公司携手宏景，共同打造核工业“铁军”称号
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| 2008-04-02宏景世纪消息 据悉，宏景世纪喜讯不断，中国规模最大的核工程综合安装企业——中国核工业第二三建设公司（以下简称“中核二三公司”）携手宏景世纪。中核二三公司将应用HJ-eHR4.0人力资源管理信息系统，提升管理水..[阅读全文]
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[介绍]宏景HRP牵手天津丰田纺，欲在汽车行业领域大放异彩
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| 2008-02-25宏景世纪消息 据悉，天津丰田纺汽车部件有限公司，以下简称（“天津丰田纺”）与北京宏景世纪软件有限公司成功签约，将启用宏景HRP人力资源管理系统作为支持企业人力资源管理信息化长远发展及提升核心竞争力的利器..[阅读全文]
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[介绍]保定隆基泰和房地产开发有限公司全面应用宏景人力资源管理系统
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| 2007-11-07宏景世纪消息，保定隆基泰和房地产开发有限公司与北京宏景世纪软件有限公司达成合作，购买宏景世纪B/S版HJ-eHR4.0人力资源管理信息系统，实现企业人力资源高效管理。[阅读全文]
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[介绍]全国百强民营企业蓝光集团选用HJ-eHR4.0系统，实现人性化管理
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| 2007-08-30近日，宏景世纪人力资源管理信息系统——HJ-eHR4.0系统正式启用，用以优化人力资源业务流程，建立科学的、高效的管理模式。[阅读全文]
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[介绍]十大热销HR软件实施优势和风险比较
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| 2007-05-232006年是中国人力资源管理软件行业快速发展的一年，整个行业从2004年起已经是第三个年头以每年40%的幅度递增，是中国企业应用软件ERP市场中增长最快的领域。[阅读全文]
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[介绍]为什么要使用人力资源管理系统
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| 2007-04-18越来越多的企业已将人作为一种重要的资源来看待，资金和技术则是其次。所以企业内部科学的全面的人力资源管理也因此处在了十分重要的位置上。[阅读全文]
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[介绍]平衡记分卡凝聚企业组织
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| 2007-04-18在绩效考核体系高效或者完善之前，经理人就应该围绕绩效考核体系或者记分卡紧密联合在一起。最终，员工也必须围绕该体系紧密联合在一起，从而使得该体系成为我们工作方式的一部份。[阅读全文]
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[介绍]招聘面试的STAR技巧
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| 2007-04-10通过STAR式发问的四个步骤，为企业更好的决策提供正确和全面的参考，既是对企业负责（招聘到合适的人才），也是对应聘者负责（帮助他尽可能地展现自我，推销自我），获得一个双赢的局面。[阅读全文]
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[介绍]如何建立有效的招募体系
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| 2007-04-10进行有效招募体系的创建并不完全出于招聘工作本身的任务要求，而是要以组织经营发展的战略为中心、围绕组织的中短期经营目标、结合整个社会经济发展来开展工作。[阅读全文]
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[介绍]达纳公司麦斐逊的考勤改革
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| 2007-04-10麦斐逊接任公司总经理,他做的第一件事就是废除原来厚达22英寸的政策指南，代而用之的是只有一页篇幅的宗旨陈述...[阅读全文]
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[介绍]安永的人力资源管理之道
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| 2007-04-10虽然安永已经是全球知名企业，并已拥有很多优秀人才，但培训依然是我们能在业内保持长期优势的主要原因。安永的成功来源于全方位多元化的培训理念。[阅读全文]
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[介绍]21世纪人力资源管理十大特点
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| 2007-04-10在这样一个十倍速变化的时代，人力资源与知识资本优势的独特性成为企业重要的核心技能，人力资源的价值成为衡量企业整体竞争力的标志。[阅读全文]
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[介绍]人资部门薪资作业流程建议
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| 2007-04-10准时、正确的发放所有员工的薪资虽然是每个月都必须要做的事情，不过在人资管理中，有一些实务上“管理”的需要，则是必须要在整体作业流程中被照顾到的。[阅读全文]
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[介绍]人力资源管理的趋势
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| 2007-04-10不论是政府部门还是企业事业界乃至社会团体都给予了极大的关注，人力资源开发与管理理论研究与实践己成为中国社会政治经济中一个重要领域。[阅读全文]
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[介绍]四大著名公司HR再造案
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| 2007-04-10我们将通过美国惠普公司（HP）、苹果电脑公司、通用电器核能公司（GE核能）以及电话电报公司（AT&T）四个著名公司的HR再造案例，对HR再造的必要性、再造流程以及意义作一分析和阐述。[阅读全文]
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[介绍]人力资源管理网络化趋势
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| 2007-04-10在信息经济时代，人们的生产、生活发生了巨大变化，企业在生产、流通以及管理等方面也相应的发生了一系列变化，其中对高科技企业的人力资源管理的影响极其巨大。[阅读全文]
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[介绍]HR软件助力企业人力资源管理
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| 2007-04-10企业选购人力资源管理软件也要根据企业的行政、规模、发展阶段、管理目标的不同而确定，什么时候需要采用软件、需要什么软件都需要认知考虑。[阅读全文]
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[介绍]E时代的人力资源营销
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| 2007-04-10由于eHR是建立在标准业务流程基础之上的，它要求个人的习惯服从于企业统一的管理规范，这对实现HR管理行为的一贯化是十分有益的，而管理只有成为大家共同遵循的一种习惯，才能发挥最佳功效。[阅读全文]
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