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[需求]现代企业最看重求职者哪方面素质
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| 2011-08-30现代职场竞争越来越激烈，怎样在众多的求职者中脱颖而出是职场新人共同关注的焦点。到底企业都看重新人哪些方面的素质呢？[阅读全文]
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[需求]揭秘500强招聘的十大潜规则
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| 2011-08-04每年都进入大学从事大量校园招聘的500强公司，无非是各大银行、四大会计事务所、制作业巨头和快速消费品行业的大品牌。因此，做好求职调研非常重要！至少可以去看看自己的学长学姐们都去了哪些公司工作，进入这些公..[阅读全文]
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[知识]面试指导：与用人单位“谈价钱”有绝招
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| 2011-07-27求职面试时，由于毕业生没有工作经验，对用人单位提出薪酬要求难于启齿，或支支吾吾，词不达意，甚至不知道该怎样谈薪酬。那么大学生面试该如何谈“薪”呢？[阅读全文]
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[知识]面试中，你可以向主考官提出的问题
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| 2011-06-28很多应聘者成功闯过初试、复试，最后却败在了面试上，究其原因，可能跟自己的谈吐有很大的关系，也就是说，在面试时，哪些问题不能问，哪些问题可以问，哪些问题可以深究，哪些问题应浅问辄止。[阅读全文]
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[需求]面试，怎样征服世界500强高管
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| 2011-06-03一“面”，二“面”，三“面”……学期末，奔波求职的应届大学毕业生迎来了“高压”面试的轮番轰炸：小公司“初试+复试”，大公司三五轮，外企“面”一天，世界500强更设有面试“高压舱”直接与公司高层逐一“面对..[阅读全文]
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[需求]职业期望调查：父母最希望子女做企业家或当官
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| 2011-05-165月10日，广东省科协发布2010年广东公民科学素质调查报告。调查显示，2010年广东省具备基本科学素养的公民比例为3.3%，比2005年提高了1.7%，略高于全国3.27%的平均水平。[阅读全文]
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[知识]赢得老板最佳印象八法
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| 2011-03-031.苦中求乐。不管你接受的工作多么艰巨，即使鞠躬尽瘁也要做好，千万别表现出你做不来或不知从何入手的样子。[阅读全文]
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[知识]职场委屈也是一种学问
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| 2011-03-031加1不一定等于2，职场上的确有不辨是非的时候，作为职员，工作中受点委屈是很正常的事。此时，与其在那儿怨天尤人，不如学会化委屈为动力，因为还有比委屈更为重要的事，比如您在职场的生存和发展。[阅读全文]
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[需求]各国就业大PK ：法国求职要过语言关
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| 2010-12-07海外留学生如计划移民加拿大，必须有一个周详的全盘考虑，最理想的情况是在选择专业时，就以移民为目的作为考虑点。不要在苦读数年后，才发现所读的科目找不到工作。[阅读全文]
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[需求]七大策略教你进名企
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| 2010-11-03或许每个求职者心中都有一个期盼，就是找到好单位，有一份好薪水。因此，名企成了众多求职者心中追求的目标。但是一看到名企的职位要求，大都望而却步，不自信的一面显露无疑。[阅读全文]
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[需求]危机下经久不衰的十大职业
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| 2010-09-28在职场人最羡慕职业的调查中，公务员以高比例遥遥领先高居榜首。2010年国家公务员考试报名人数已高达150万人之多，正是因为公务员具有工作稳定和待遇不错的特点，故而成为了很多职场人羡慕的工作之一，受关注的指数..[阅读全文]
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[知识]热门盘点：大学生最易上手的八大岗位
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| 2010-09-26大学毕业生的就业形势不容乐观。是真的没有工作机会？还是找的方向不对？对于缺少工作经验的大学毕业生来说，怎样的工作容易上手并为自己赢得表现的机会呢？在众多的岗位中评选出了大学生就业最易上手的八大岗位。..[阅读全文]
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[知识]奇怪面试问题之“五最”
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| 2010-09-19这五个问题是 一、 出现频率最高的问题 二、 最令人尴尬的问题 三、 最幽默的问题 四、 最莫名其妙的问题 五、 最“不是问题”的问题[阅读全文]
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[知识]“打工皇帝”讲面试诀窍
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| 2010-07-27近日，著名职业经理人、新华都集团总裁兼CEO、微软(中国)有限公司终身“荣誉总裁”唐骏来到暨南大学，与学子分享其成功的秘笈。他认为一、首次求职，选公司不是选薪水 二、 勤奋是成功人士的共同点 三、大学生要学..[阅读全文]
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[知识]面试技巧攻略：察言观色 巧妙与HR“过招”
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| 2010-06-02求职者在面试过程中，如何把握细节、巧妙地与HR过招，以获得工作机会？总结以下几点，以给求职者面试提供参考。[阅读全文]
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[新闻]人社部:劳动合同短期化得到遏制 新签合同期限3年为主
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| 2010-02-02《劳动合同法》实施两年来成功地遏制了劳动合同短期化的倾向，目前新签劳动合同期限主要以3年左右为主，劳动者的就业稳定性有所增强。这是记者日前从人力资源和社会保障部了解到的。[阅读全文]
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[知识]来自面试官的13条忠告
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| 2010-01-27想了解什么会为你的面试带来加分，什么会令你失分？[阅读全文]
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[知识]服务企业如何加强员工关系管理以提高顾客满意度
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| 2008-07-18内容提要：服务业是劳动密集型行业，顾客参与服务过程是服务业运营的最大特征。在许多服务行业企业中，员工是企业与顾客接触的最主要甚至是唯一媒介，顾客往往根据为其提供服务的员工的工作情况来对企业形成一定认..[阅读全文]
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[知识]人力资源服务业人才格局
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| 2008-06-29作为现代服务业的新兴领域，国内人力资源服务业正经历着一个快速发展中的变革时期。外资大举进入，市场格局不断演变，新兴业态蓬勃发展，行业规模大幅提升，使得这个行业愈来愈备受瞩目。而这个专门以“人”为服务..[阅读全文]
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[新闻]招聘网站超市化模式的探讨
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| 2008-05-05随着中国互联网技术的高速发展，网络招聘网站的数量在近几年呈几何增长，并逐渐呈现多样化的发展趋势。不可否认，网络招聘依靠其便捷性、灵活性、多样性、准确性、廉价性等特点，为推动社会就业与企业求才问题的解..[阅读全文]
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